I.- DELEGADO: CUARTO TTE. ALCALDE: D. FRANCISCO JESÚS TORONJO BENÍTEZ.

II.- SERVICIOS ADMINISTRATIVOS BAJO SU DEPENDENCIA:

1.     Negociado de personal.

2.     Relaciones laborales y salud laboral.

3.     Relaciones sindicales.

4.     Seguridad ciudadana.

5.     Tráfico y relaciones con el taxi.

6.     Protección Civil.

7.     Playas.

III.- COMPETENCIAS DELEGADAS: se le delega la facultad de dirigir los servicios correspondientes, gestionarlos, así como la facultad de resolver mediante actos administrativos que afecten a terceros en los supuestos que se expresan a continuación.

1) NEGOCIADO DE PERSONAL.

• Todas las competencias y atribuciones en materia de personal y gestión de recursos humanos que no sean competencia del Pleno ni de la Junta de Gobierno Local y no suponga separación del servicio o despido del personal laboral, sin perjuicio de las directrices que pueda fijar esta Alcaldía como Jefe superior del personal de la Corporación. En particular aquellas competencias que se relacionan a continuación.
• Organización, administración y movilidad del personal.
• Selección del personal.

1. a)    Expediente de aprobación de bases para selección de personal funcionario y laboral fijo, hasta su propuesta de acuerdo a elevar a la Junta de Gobierno Local, así como funcionario interino y personal laboral temporal.
2. b)    Bolsa de trabajo.
3. c)     Personal temporal: Contratación de personal laboral temporal y gestión, control y propuesta de despido de este personal.

• Formación del personal.
• Tramitación y resolución de expedientes disciplinarios.
• Gestión y autorización de permisos del personal, situaciones administrativas, abono de horas extraordinarias y jornada laboral.
• Resolución de reclamaciones previas a la vía laboral.
• Gestión de nóminas.
• Firma del Vº. Bº. de todos los Certificados que se expidan por el Negociado de Personal

2) RELACIONES LABORALES Y SALUD LABORAL. 

• Control y gestión de las bajas del personal.
• Gestión de la salud laboral, relaciones con FREMAP.

3) RELACIONES SINDICALES. 

• Negociación colectiva.
• Acuerdos colectivos puntuales.
• Valoración de puestos de trabajo.

4) SEGURIDAD CIUDADANA.  

• Gestión y coordinación del Cuerpo de Policía Local.
• Gestión y control de la bolsa de Servicios Extraordinarios.
• Junta Local de Seguridad.
• Tramitación y Resolución de expedientes en materia de seguridad ciudadana y ordenanzas municipales.
• Consorcio Provincial de Bomberos.

5) TRÁFICO Y RELACIONES CON EL TAXI. 

• Ordenación del tráfico.
• Gestión y control de la zona ORA.
• Ordenanza Municipal de tráfico.
• Tramitación y resolución de expedientes sancionadores en materia de tráfico.
• Gestión y autorización de ocupaciones de la vía pública mediante VADOS, incluido la zona de La Antilla.
• Relaciones con el taxi.
• Resolución de expedientes en materia de taxi.

6) PROTECCIÓN CIVIL. 

• Gestión y control del servicio de Protección Civil.

7) PLAYAS . (LA ANTILLA Y PINARES DE LEPE) 

• Coordinación y supervisión de la gestión del Concejal Delegado.
• Resolver los expedientes en esta materia que impliquen actos administrativos que afecten a terceros, gestionados por la Concejal Delegada:

1. * Vía pública.
2. * Servicios públicos.
3. * Mantenimiento
4. * Cumplimiento de Ordenanzas Municipales.

8) GRUPO POLÍTICO. 

• Representación del Grupo en el seno de la Corporación Municipal.
• Asistencia a Junta de Portavoces.
• Coordinación política con restantes Grupos.